苏州市体育局工作计划

制定和执行苏州市体育局未来一年发展规划，包括提升市民体育参与度、推动体育产业发展等。

• 人力资源：包括市体育局工作人员、专业顾问团队。
• 财政资源：用于活动举办、培训推广等经费支持。

• 合作伙伴：与相关体育机构、学校、企业等建立合作关系。

可能遇到的风险包括预算不足、市民参与度不高、政策变化等影响实施效果的因素。

定期召开进度会议，对工作计划的执行进展进行跟踪和评估。根据评估结果做出调整，确保工作计划顺利实施。